对于中国地板企业而言，管理可说是兼容并蓄，各有千秋。情治、法制、文治各有特色。究竟什么样的模式能一统百领，让企业员工精神饱满，积极向上，战斗力强，成绩显赫，既能禁得住行业洗牌，又能禁得起经济危机呢？请教诸多专家、学者，看过史书、传记，方觉文治之精华。对于地处中国强化地板之都的巴菲克来说，专注地板100年的企业目标，做百年品牌的核心文化，就是企业发展如此顺风顺水的原因之一。下面，就让我们共同分享巴菲克企业文化建设的核心内容——

　　一   巴菲克定位：中高端地板制造商

　　巴菲克地板主流产品，从强化到实木，从模压到手工雕琢，再到炭化工艺，三代产品的研发仅在几年间，并且在投诸市场后取得了很大的成功。这个事实本身充分说明：从开发模式到产品研发，巴菲克都有相当过硬且深厚的企业内功。

　　企业高度决定产品的市场认可度，这是一个很清晰的轨迹，代表着我国地板行业未来的发展方向。目前，地板品牌的塑造和推广已有了质的改变，不仅是口碑，不仅是高质，更是多种元素在高度优化，筛选之后的资源重组。打造经典品牌是一个十分浩大的工程，没有超人的胆识和气魄，没有高起点，大手笔的谋划，没有脚踏实地的实干作风，没有胸怀全局的协作精神，这个目标是难以企及的。巴菲克运作到今天，我个人认为巴菲克团队的专业水准和敬业精神是向经典品牌迈进的第一动力。

　　巴菲克以服务中高端家庭为己任，致力于服务好中国主流群体为企业宗旨。传承了欧洲奢侈品行业深刻的人文理念，秉承欧洲工艺的严谨与精湛，设计出更适合中国本土的特色产品。正是这种严谨的执业态度，良好的品牌形象，真正内化了生活的品质。

　　兼容并蓄，海纳百川。巴菲克一直沿用国际化的战略思想来凝合纵队，倡导发展。凭借一流的产品制造基地，完善的自主研发中心，顶级的全自动地板生产线，双向合作，中外兼济。不断发挥自身优势，推动各类地板关键性技术的改良进程，并在生产制造环节上进行了模块式设计和标准化流程加工，使之拥有一批自主创新的地板产品。

　　磨砺岁月百年，整合品牌高度。巴菲克正是因此才成为让全球2000万家庭信赖的品牌！

　　二    做百年企业，创世界名牌

　　巴菲克的企业文化核心是创建学型团队，做百年品牌。

　　其实做一个世界级的大品牌或为某些城市增砖添瓦，多盖一些大厦或漂亮的小区，或为一些大厦和小区铺设一些结实耐用的地面材料，营造一个又一个舒适阳光的生活环境，这就是一件很有意义的事。